Offene Jobs

Du bist ein motivierter, kreativer Mensch, der nicht nur bei uns, sondern vor allem mit uns arbeiten möchte? Super! Wir suchen nach neuen Köpfen, die mit Hingabe und Leidenschaft das tun was sie tun.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Wir suchen einen ABAP-Entwickler aus Leidenschaft, der moderne objektorientierte Programmierung lebt und gleichzeitig als Berater den direkten Austausch mit dem Fachbereich schätzt.

Wir setzen als Team auf zwei Säulen: Wir verstehen den Kunden und wir verstehen die Technik. Wir denken uns in die Prozesse und Herausforderungen des Kunden um die maßgeschneiderte Lösung umsetzen zu können.

Du bringst mit

  • mehrjährige Erfahrung mit ABAP oder anderen SAP Technologien
  • Erfahrung mit objektorientierter Entwicklung
  • du willst dich laufend weiterentwickeln und arbeitest gerne im Team
  • eine abgeschlossene HTL, FH oder Universitätsausbildung
  • viel Humor, ja wir haben Spaß bei der Arbeit!

Bonuspunkte erhältst Du …

  • wenn Clean Code, Refactoring oder Agile für dich mehr als nur Schlagwörter sind
  • wenn ADT, CDS Views oder AMDP für dich keine Fremdworte mehr sind
  • wenn du bereits mit OData, BOPF oder SAP Gateway vertraut bist
  • wenn du bereits Lösungen mit UI5 oder Fiori realisiert hast
  • wenn du bereits Erfahrung in der SAP Cloud Platform, C4C oder andere SAP Lösungen hast

Wir bieten dir

  • Equipment (Laptop, Handy, … ) welches genau deinen Bedürfnissen und Vorlieben entspricht
  • Anspruchsvolle Projekte bei namhaften Kunden (vA. In Österreich)
  • Kontinuierliche Weiterbildung
  • Kommunikatives Arbeitsumfeld, kurze Entscheidungswege, keine Bürokratie, Open-Door Policy
  • Ein familiäres Team, das sich gegenseitig unterstützt und fördert
  • Viele Freiräume für eigene Ideen
  • Ausgewogene Work-Live-Balance (selbstbestimmtes Arbeiten, Home-Office, Jahreskarte für Wien, … )
  • Cadaxo Events (Kinoabende, After-Work-Beer, Sommerfest, Skitage, Wandertage, … )

Wir bieten für diese Position ein Gehalt zwischen € 3.100 und € 5.000 (brutto, pro Monat), das hängt natürlich von deinen Qualifikationen und deiner Erfahrung ab. Aus gesetzlichen Gründen sind wir verpflichtet anzugeben, dass ein kollektivvertragliches Mindestgehalt von € 3.048 (brutto, pro Monat) bezahlt wird.

Johann Fößleitner

Geschäftsführer

SAP? Langweilige Buchhaltungssoftware? Sanduhr Anzeige Programm? 

Diese Zeiten sind zum Glück schon lange vorbei! SAP bietet zur Zeit die wohl besten Möglichkeiten mit den neuesten Technologien die Geschäftsprozesse der Kunden neu durchzudenken und (oft auch disruptiv) zu verändern. Egal ob z.B. mit Einsatz von Machine Learning Reperaturprozesse vereinfacht werden oder Service Prozesse mit IoT neu durchdacht werden, SAP Software krempelt zur Zeit die Geschäftsprozesse in ganzen Branchen um.

Wir suchen technisch interessierte motivierte Uni- oder FH Absolventen, die uns dabei helfen unseren Kunden diese neuen Technologien näher zu bringen und sie dabei unterstützen aus den neuen Möglichkeiten das Maximum herauszuholen.

Wir setzen als Team auf zwei Säulen: Wir verstehen den Kunden und wir verstehen die Technik. Bei uns musst Du dich schnell in die Prozesse und Herausforderungen des Kunden hineindenken können. Aber du musst die Lösung dahinter auch konzipieren können.

Was bringst Du mit?

  • sehr gute Software Engineering Skills – Unsere Stärke liegt darin, den Kunden zu verstehen und die Lösung auch selbst umsetzen zu können.
  • gute Kommunikationsfähigkeit – ja, man muss mit den Kunden reden und sie auch an die beste Lösung heranführen können!
  • hohe Lernbereitschaft – es geht schließlich um IT!  Sonst kann man da nicht um Ball bleiben!
  • eine gewisse Reisebereitschaft, bzw. Flexibilität, denn nicht alle Kunden sitzen in Wien.
  • Humor – Ja, wir haben Spaß bei der Arbeit!

Was bieten wir Dir?

  • die Möglichkeit, dich in einem spannenden Umfeld beweisen zu können
  • ein kleines familiäres Team, das sich gegenseitig unterstützt und fordert (bzw fördert)
  • Projekte bei namhaften Kunden (vA. in Österreich) in verschiedenen Industrien (von Getränkeherstellern bis zu großen Logistikbetrieben).

Wir sind dazu verpflichtet das mögliche Gehalt in die Stellenanzeige hineinzuschreiben. Aber das hängt natürlich sehr stark von deinen Qualifikationen und deiner Erfahrung ab. Gemäß Kollektivvertrag gibt es mindestens € 2.273 brutto. Aber da reden wir besser persönlich drüber.

Wenn Du die Stellenanzeige soweit gelesen hast, dann melde dich doch einfach mit einer Mail an oliver.wahrstoetter@cadaxo.com mit deinem CV und einer „merkwürdigen“ Bewerbung direkt bei unserem Geschäftsführer. Erzähle uns bitte auch, was du dir von uns erwartest!