Offene Jobs
Du bist ein motivierter, kreativer Mensch, der nicht nur bei uns, sondern vor allem mit uns arbeiten möchte? Super! Wir suchen nach neuen Köpfen, die mit Hingabe und Leidenschaft das tun was sie tun.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
SAP? Langweilige Buchhaltungssoftware? Sanduhr Anzeige Programm?
Diese Zeiten sind zum Glück schon lange vorbei! SAP bietet zur Zeit die wohl besten Möglichkeiten mit den neuesten Technologien die Geschäftsprozesse der Kunden neu durchzudenken und (oft auch disruptiv) zu verändern. Egal ob z.B. mit Einsatz von Machine Learning Reperaturprozesse vereinfacht werden oder Service Prozesse mit IoT neu durchdacht werden, SAP Software krempelt zur Zeit die Geschäftsprozesse in ganzen Branchen um.
Wir suchen technisch interessierte motivierte Uni- oder FH Absolventen, die uns dabei helfen unseren Kunden diese neuen Technologien näher zu bringen und sie dabei unterstützen aus den neuen Möglichkeiten das Maximum herauszuholen.
Wir setzen als Team auf zwei Säulen: Wir verstehen den Kunden und wir verstehen die Technik. Bei uns musst Du dich schnell in die Prozesse und Herausforderungen des Kunden hineindenken können. Aber du musst die Lösung dahinter auch konzipieren können.
Was bringst Du mit?
- sehr gute Software Engineering Skills – Unsere Stärke liegt darin, den Kunden zu verstehen und die Lösung auch selbst umsetzen zu können.
- gute Kommunikationsfähigkeit – ja, man muss mit den Kunden reden und sie auch an die beste Lösung heranführen können!
- hohe Lernbereitschaft – es geht schließlich um IT! Sonst kann man da nicht um Ball bleiben!
- eine gewisse Reisebereitschaft, bzw. Flexibilität, denn nicht alle Kunden sitzen in Wien.
- Humor – Ja, wir haben Spaß bei der Arbeit!
Was bieten wir Dir?
- die Möglichkeit, dich in einem spannenden Umfeld beweisen zu können
- ein kleines familiäres Team, das sich gegenseitig unterstützt und fordert (bzw fördert)
- Projekte bei namhaften Kunden (vA. in Österreich) in verschiedenen Industrien (von Getränkeherstellern bis zu großen Logistikbetrieben).
Wir sind dazu verpflichtet das mögliche Gehalt in die Stellenanzeige hineinzuschreiben. Aber das hängt natürlich sehr start von deinen Qualifikationen und und deiner Erfahrung ab. Gemäß Kollektivvertrag gibt es mindestens € 2.273 brutto. Aber da reden wir besser persönlich drüber.
Wenn Du die Stellenanzeige soweit gelesen hast, dann melde dich doch einfach mit einer Mail an oliver.wahrstoetter@cadaxo.com mit deinem CV und einer „merkwürdigen“ Bewerbung direkt bei unserem Geschäftsführer. Erzähle uns bitte auch, was du dir von uns erwartest!